En janvier 2022, je présentais au Conseil provincial un règlement visant à octroyer une subvention de 7.000€ aux infirmières et infirmiers engagés dans les établissements hospitaliers situés sur le territoire de la province de Luxembourg. Cet incitant financier est une action complémentaire de l’ensemble des mesures prises en faveur du secteur infirmier (rétention et attractivité du métier).

Cette mesure a pour objectif de lutter contre la pénurie d’infirmiers au sein des établissements hospitaliers du territoire. L’impact positif a rapidement pu être constaté :

• En 2022 : 70 primes octroyées
• En 2023 : 79 primes octroyées
• En 2024 : 85 primes octroyées

Ce soutien provincial est une véritable plus-value en matière d’attractivité et je souhaite poursuivre la dynamique de recrutement. La mesure est donc prolongée jusqu’au 31 décembre 2025, avec quelques petits changements :

• Un montant forfaitaire unique maximal de 5.000 €.
• La subvention est uniquement destinée aux infirmiers dont il s’agit du premier emploi dans leur carrière professionnelle.

Les dossiers complets sont à envoyer au plus tard le 1er février 2026.

Règlement 

Formulaire