Depuis une dizaine d’année, la Province de Luxembourg et l’ASBL MGLux travaillent ensemble au projet Santé Ardenne dont l’objectif est de développer un plan d’actions cohérent pour attirer les médecins généralistes sur l’ensemble du territoire. En 2016, la création de la cellule d’accompagnement des professionnels de la santé (CAPS), au sein de la Province de Luxembourg, a professionnalisé la réflexion.
La situation est bien connue. Plus de la moitié des communes wallonnes sont en pénurie de médecins généralistes. La situation est plus compliquée encore dans les zones rurales comme la province de Luxembourg.
C’est pourquoi, je souhaite rappeler que la Province de Luxembourg développe, depuis bientôt dix ans, une réflexion globale sur la problématique et propose plusieurs actions pour tenter d’apporter des solutions positives à l’ensemble de la population. Prendre le problème dans sa globalité me semble être pertinent pour ne pas créer de nouvelles inégalités et concurrences.
Les initiatives développées par la Province de Luxembourg sont présentées ci-dessous :
Bourses à la pratique de groupe
La Province de Luxembourg propose un soutien au développement des pratiques de groupe au travers de la bourse provinciale de maximum 5.000€ par projet. La Province de Luxembourg accompagne les lauréats par des recherches actives de coaches dans différents domaines (RH, comptabilité, gestion de projets, etc.) pour permettre aux pratiques de groupe de choisir en meilleure connaissance de cause.
A ce jour, 26 bourses d’aide à la pratique de groupe ont été octroyées (points bleus sur la carte) :

FILUX
Le fonds FILUX, en 2017 et 2018, a eu pour objectif de soutenir financièrement les pouvoirs locaux (commune ou CPAS) dans tout investissement réalisé afin de permettre la mise en place concrète de pratique de groupe en médecine générale (maximum 25.000€).
Manhay, Martelange, Tintigny, Bouillon, Aubange, Bertogne, Nassogne, Tellin, Rendeux, Vaux-sur-Sûre et Meix-devant-Virton
Enquête auprès des médecins généralistes
Un premier cadastre de la médecine générale en province de Luxembourg a été réalisé en 2018. Un deuxième en 2023.
Cette analyse permet d’évaluer la progression quantitative et qualitative de la profession depuis 2018 et de chiffrer quels sont les besoins futurs sur le territoire provincial afin de maintenir une offre de soins au moins équivalente à l’offre actuelle.
Entre 2018 et 2023, la population de médecin généraliste s’est rajeunie et s’est féminisée de façon importante. En outre, de moins en moins de médecin généraliste pratiquent en solo. Les jeunes médecins se tournent essentiellement vers des pratiques de groupe, qu’elles soient mono ou pluridisciplinaires. Au sein de ces structures, ils trouvent le plus souvent un secrétariat et des conditions permettant un temps de travail équilibré entre vie professionnelle et vie privée. Aux côtés des heures de médecine conventionnelle, on constate le maintien, par rapport à 2018, d’une diversité d’autres activités connexes telles que l’ONE et la coordination de maisons de repos et de soins.
Journées de découverte de la médecine générale rurale
Depuis 2017, ces journées permettent aux étudiants BAC3 et master et aux assistants en médecine générale de découvrir la diversité du métier de médecin généraliste en milieu rural au travers de nombreux ateliers thématiques.
Chaque année, elles réunissent 450 participants sur les trois jours. L’édition 2026 est prévue en novembre.
Soirée d’information « Les études en médecine, pourquoi pas moi ?
Cette soirée se déroule en ligne à destination des étudiants du secondaire supérieur et de leurs parents. Depuis 2020, elle leur propose, chaque année, d’entendre des témoignages de médecins généralistes et spécialistes, mais aussi de découvrir le cursus universitaire qui mène à ces professions ainsi que les modalités du concours d’entrée aux études de médecine.
Au terme de la séance, les étudiants savent comment préparer au mieux leur concours, où et comment suivre ces études et quelles sont les réalités du métier.
J’adopte un étudiant en médecine générale, le temps de son stage
Cette opération a été lancée en 2019. Son objectif est de limiter les frais des étudiants liés à la mobilité et au logement pour les inciter à faire leur stage en province de Luxembourg et, in fine, espérer qu’ils s’y installent pour travailler.
Une centaine de familles répartie sur tout le territoire provincial s’est portée volontaire.
Bourse mobilité pour les stagiaires
Il s’agit d’une autre action pour limiter les frais de déplacement. Une fois sur l’ensemble de son cursus, un stagiaire en province de Luxembourg peut demander cette prime d’un montant maximal de 200 €.
Cette bourse peut servir à rembourser les frais d’essence ou de transport en commun entre son domicile, le lieu de stage et l’hébergement lors du stage.
Pôle d’accueil pour les étudiants stagiaires
En complément aux autres actions et pour proposer des solutions complètes d’accueil aux assistants qui ne sont pas originaires de la région, une réflexion est en cours pour constituer des « pôles d’accueil », c’est-à-dire des solutions « clé en main » pour héberger trois stagiaires en un même lieu, ceci afin de contrer le sentiment d’isolation sociale.
Par ses différentes mesures d’attractivité, nous participons à la limitation de la pénurie de médecins généralistes. Nous continuons de développer des nouvelles mesures afin d’attirer de nouveaux médecins.



